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Southern印迹检测智力低下患者的脆性X基因
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作者 常东 辛晓敏 +2 位作者 董娟 张洪秀 孙玲娣 《临床检验杂志》 CAS CSCD 北大核心 2005年第5期332-333,共2页
目的用Southern印迹法检测脆性X基因来确定脆性X基因携带者和脆性X综合征的患者。方法提取27例智力低下患者标本的DNA,用EagI和EcoRI酶切,酶切产物电泳后进行Southern转印,探针杂交后放射自显影,根据DNA片段大小检测脆性X综合征携带者... 目的用Southern印迹法检测脆性X基因来确定脆性X基因携带者和脆性X综合征的患者。方法提取27例智力低下患者标本的DNA,用EagI和EcoRI酶切,酶切产物电泳后进行Southern转印,探针杂交后放射自显影,根据DNA片段大小检测脆性X综合征携带者与突变患者。结果检测24位智力低下患者的外周血及3例有智力低下家族史孕妇的羊水后发现3例患者患有脆性X综合征。结论用Southern印迹法诊断脆性X综合征,是一种可靠的首选检测方法,适用于出生后患儿及产前诊断及遗传咨询。 展开更多
关键词 脆性X综合征 Southern印迹 产前诊断 智力低下 遗传咨询
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P-选择素测定在急性心肌梗死患者溶栓治疗中的应用价值 被引量:5
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作者 耿美容 辛晓敏 《临床检验杂志》 CAS CSCD 北大核心 2008年第5期380-380,共1页
关键词 P-选择素 急性心肌梗死 溶栓治疗
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计算机辅助下支气管自动测量与手动测量的对照研究
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作者 沈聪 邹常咏 +5 位作者 辛晓敏 银楠 王君 郭佑民 刘敏 丁晖 《西安交通大学学报(医学版)》 CAS CSCD 北大核心 2018年第6期897-901,共5页
目的基于计算机辅助比较支气管自动测量及手动测量的优劣。方法回顾性收集"数字肺"数据库中心自2015年6月至2015年8月在西安交通大学第一附属医院行肺癌筛查的体检人群19例。采用手动、计算机辅助的半自动和计算机自动测量支... 目的基于计算机辅助比较支气管自动测量及手动测量的优劣。方法回顾性收集"数字肺"数据库中心自2015年6月至2015年8月在西安交通大学第一附属医院行肺癌筛查的体检人群19例。采用手动、计算机辅助的半自动和计算机自动测量支气管内径及外径。比较3种方法测量结果的一致性。结果自动测量与半自动测量相关性最高(内径r=0.993,外径r=0.991),其次是半自动测量与手动测量(内径r=0.992,外径r=0.985),最后是自动测量与手动测量(内径r=0.979,外径r=0.980)。自动测量、半自动测量及手动测量对内径(r=0.992,r=0.993,r=0.991)和外径(r=0.990,r=0.994,r=0.992)的测量重复一致性较好。结论自动测量与半自动测量的一致性最好,手动测量与前两者的相关性较好。 展开更多
关键词 支气管 自动测量 手动测量 定量分析 “数字肺”数据库
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姊妹复合凝血因子Ⅷ、Ⅹ缺乏症二例
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作者 李树友 张剑白 +5 位作者 孙玲娣 汪吉梅 孙秀荣 辛晓敏 许淑华 毕莉 《中国小儿血液》 CAS 1996年第5期221-222,共2页
姊妹复合凝血因子Ⅷ、Ⅹ缺乏症二例李树友,张剑白,孙玲娣,汪吉梅,孙秀荣哈尔滨医科大学附属第一医院辛晓敏,许淑华,毕莉(检验科)复合凝血因子缺乏症是由两种以上凝血因子活性同时减低引起的一种出血性疾病,临床上极为少见[1... 姊妹复合凝血因子Ⅷ、Ⅹ缺乏症二例李树友,张剑白,孙玲娣,汪吉梅,孙秀荣哈尔滨医科大学附属第一医院辛晓敏,许淑华,毕莉(检验科)复合凝血因子缺乏症是由两种以上凝血因子活性同时减低引起的一种出血性疾病,临床上极为少见[1]。Ⅷ因子缺乏症为伴性隐性遗传性疾... 展开更多
关键词 凝血因子缺乏症 家族史 病例报告 儿童
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基于模糊综合评价方法的青岛地铁乘客满意度分析 被引量:11
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作者 李世伟 辛晓敏 潘福全 《城市轨道交通研究》 北大核心 2020年第8期117-119,124,共4页
在国内乘客满意度研究的理论基础上,结合青岛地铁运营实际建立乘客满意度指标体系,提出了利用模糊综合评价法计算乘客满意度指数的算法。在青岛地铁进行了乘客满意度调查,利用层次分析法确定了各项指标的权重,根据问卷数据,计算了各项... 在国内乘客满意度研究的理论基础上,结合青岛地铁运营实际建立乘客满意度指标体系,提出了利用模糊综合评价法计算乘客满意度指数的算法。在青岛地铁进行了乘客满意度调查,利用层次分析法确定了各项指标的权重,根据问卷数据,计算了各项满意度指标得分,对得分进行了横向和纵向对比,找出急需改进的薄弱环节,并据此提出了管理提升思路。 展开更多
关键词 青岛地铁 乘客满意度 模糊综合评价法
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漳村煤矿加强干部队伍建设的探索与实践
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作者 魏李斌 李淑珍 +2 位作者 张伟 辛晓敏 申红霞 《煤》 2008年第10期108-109,共2页
深化干部人事制度改革是全面加强干部队伍建设的治本之策。漳村煤矿按照"扩大民主、完善考核、推进交流、加强监督"的要求,不断探索实践,进一步完善了干部考核机制,加强干部教育监督,扩大民主管理,不断加大干部人事制度改革力... 深化干部人事制度改革是全面加强干部队伍建设的治本之策。漳村煤矿按照"扩大民主、完善考核、推进交流、加强监督"的要求,不断探索实践,进一步完善了干部考核机制,加强干部教育监督,扩大民主管理,不断加大干部人事制度改革力度,不断培养造就了一支与矿山发展要求相适应的高素质干部队伍,为推动全矿经济建设和各项事业的快速发展提供了组织保证和人才支持。 展开更多
关键词 干部队伍 建设 实践 探索
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