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我国高校职务发明相关方的利益协调机制研究
被引量：
2
1
作者
沈映春
蒋秀秀
《黑龙江高教研究》
CSSCI
北大核心
2009年第9期47-49,共3页
发明创造是推动社会进步的重要力量,其中高校职务发明无论在数量上还是在质量上都占据着主导地位,它是一国综合国力和竞争力的重要体现指标。但目前我国高校知识产权制度并不完善,在相关方的利益协调机制方面不够健全。文章用知识产权...
发明创造是推动社会进步的重要力量,其中高校职务发明无论在数量上还是在质量上都占据着主导地位,它是一国综合国力和竞争力的重要体现指标。但目前我国高校知识产权制度并不完善,在相关方的利益协调机制方面不够健全。文章用知识产权法利益平衡原理,对国外高校职务发明相关方的利益协调机制作了详尽分析,从多角度对我国高校职务发明相关方的利益协调机制的完善提出了相关建议和对策。
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关键词
高校
职务发明
协调机制
利益平衡
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职称材料
血汗工厂供应链中价格、绿色努力和服务水平的协同管理
被引量：
3
2
作者
杨天剑
蒋秀秀
+1 位作者
张跃军
宋景秀
《管理学报》
CSSCI
北大核心
2020年第2期307-316,共10页
在血汗工厂模式下共同管理动态产品服务供应链中的价格、绿色努力和服务水平,其特点是,服务能力是固定的,服务水平的提高对可持续印象存在负面影响。基于微分博弈方法,以集中和分散供应链为基准模型,设计成本分担合同、利润分享合同和...
在血汗工厂模式下共同管理动态产品服务供应链中的价格、绿色努力和服务水平,其特点是,服务能力是固定的,服务水平的提高对可持续印象存在负面影响。基于微分博弈方法,以集中和分散供应链为基准模型,设计成本分担合同、利润分享合同和线性定价&成本分担合同,并对各个合同进行比较分析。研究表明:血汗工厂模式更容易使供应链实现协调,这也解释了血汗工厂至今仍存在的理由;初始可持续印象在提高供应链利润方面发挥着重要作用;此外,确定利润分享合同、线性定价&成本分担合同可以完全协调动态供应链,而成本分担合同只能实现帕累托改善。
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关键词
可持续供应链管理
最优控制
服务水平
绿色努力
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职称材料
题名
我国高校职务发明相关方的利益协调机制研究
被引量：
2
1
作者
沈映春
蒋秀秀
机构
北京航空航天大学公共管理学院
出处
《黑龙江高教研究》
CSSCI
北大核心
2009年第9期47-49,共3页
文摘
发明创造是推动社会进步的重要力量,其中高校职务发明无论在数量上还是在质量上都占据着主导地位,它是一国综合国力和竞争力的重要体现指标。但目前我国高校知识产权制度并不完善,在相关方的利益协调机制方面不够健全。文章用知识产权法利益平衡原理,对国外高校职务发明相关方的利益协调机制作了详尽分析,从多角度对我国高校职务发明相关方的利益协调机制的完善提出了相关建议和对策。
关键词
高校
职务发明
协调机制
利益平衡
分类号
G648 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
血汗工厂供应链中价格、绿色努力和服务水平的协同管理
被引量：
3
2
作者
杨天剑
蒋秀秀
张跃军
宋景秀
机构
北京邮电大学经济管理学院
湖南大学工商管理学院
出处
《管理学报》
CSSCI
北大核心
2020年第2期307-316,共10页
基金
国家自然科学基金资助面上项目(71774051).
文摘
在血汗工厂模式下共同管理动态产品服务供应链中的价格、绿色努力和服务水平,其特点是,服务能力是固定的,服务水平的提高对可持续印象存在负面影响。基于微分博弈方法,以集中和分散供应链为基准模型,设计成本分担合同、利润分享合同和线性定价&成本分担合同,并对各个合同进行比较分析。研究表明:血汗工厂模式更容易使供应链实现协调,这也解释了血汗工厂至今仍存在的理由;初始可持续印象在提高供应链利润方面发挥着重要作用;此外,确定利润分享合同、线性定价&成本分担合同可以完全协调动态供应链,而成本分担合同只能实现帕累托改善。
关键词
可持续供应链管理
最优控制
服务水平
绿色努力
Keywords
sustainable supply chain management
optimal control
service level
green efforts
分类号
C93 [经济管理—管理学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
我国高校职务发明相关方的利益协调机制研究
沈映春
蒋秀秀
《黑龙江高教研究》
CSSCI
北大核心
2009
2
在线阅读
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职称材料
2
血汗工厂供应链中价格、绿色努力和服务水平的协同管理
杨天剑
蒋秀秀
张跃军
宋景秀
《管理学报》
CSSCI
北大核心
2020
3
在线阅读
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职称材料
已选择
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参考文献
引证文献
统计分析
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