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财务资源冗余对研发投入的影响研究——股权激励的调节效应
被引量：
17
1
作者
赵息
林德林
郝婷
《预测》
CSSCI
北大核心
2017年第3期36-41,共6页
研发经费投入强度是衡量企业科研和创新能力的重要指标,财务资源冗余是否支持了企业研发活动的开展,实施股权激励对其创新活动是否有促进作用等问题需要进一步的实证检验。本研究以2008~2015年沪深A股实施股权激励的上市公司为样本,将...
研发经费投入强度是衡量企业科研和创新能力的重要指标,财务资源冗余是否支持了企业研发活动的开展,实施股权激励对其创新活动是否有促进作用等问题需要进一步的实证检验。本研究以2008~2015年沪深A股实施股权激励的上市公司为样本,将现金冗余和负债冗余作为两个独立变量代表财务资源冗余,实证检验了财务资源冗余与企业研发经费投入的关系,并进一步探究了股权激励对二者关系的调节效应。研究表明,财务资源冗余与企业研发经费投入正相关,具体而言,负债冗余相较现金冗余更能促进企业增加研发经费投入;股权激励正向调节负债冗余与企业研发经费投入的关系,进一步研究发现,限制性股票激励模式对财务资源冗余与企业研发经费投入关系的调节效应要好于股票期权激励模式。
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关键词
财务资源冗余
现金冗余
负债冗余
股权激励
研发经费投入
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职称材料
股权激励创新效应研究——基于研发投入的双重角色分析
被引量：
39
2
作者
赵息
林德林
《研究与发展管理》
CSSCI
北大核心
2019年第1期87-96,108,共11页
本文以2008—2016年沪深A股204家实施股权激励的上市公司为研究样本,首先从整体上实证检验股权激励与创新绩效的关系,然后从股权激励授予对象(管理层与核心员工)的视角,分析研发投入在二者股权激励与企业创新绩效之间的不同作用。结果表...
本文以2008—2016年沪深A股204家实施股权激励的上市公司为研究样本,首先从整体上实证检验股权激励与创新绩效的关系,然后从股权激励授予对象(管理层与核心员工)的视角,分析研发投入在二者股权激励与企业创新绩效之间的不同作用。结果表明,股权激励能够显著正向影响企业创新绩效,并且与管理层股权激励相比,核心员工股权激励对创新绩效的提升作用更明显;研发投入作为管理层股权激励与创新绩效之间的中介变量,其中介效应占总效应的比例为42%;在核心员工股权激励与创新绩效之间,研发投入则呈现出显著的正向调节作用。
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关键词
股权激励
创新绩效
管理层股权激励
核心员工股权激励
中介效应
调节效应
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职称材料
题名
财务资源冗余对研发投入的影响研究——股权激励的调节效应
被引量：
17
1
作者
赵息
林德林
郝婷
机构
天津大学管理与经济学部
内蒙古科技大学经济与管理学院
出处
《预测》
CSSCI
北大核心
2017年第3期36-41,共6页
基金
国家社会科学基金重点资助项目(16AGL007)
文摘
研发经费投入强度是衡量企业科研和创新能力的重要指标,财务资源冗余是否支持了企业研发活动的开展,实施股权激励对其创新活动是否有促进作用等问题需要进一步的实证检验。本研究以2008~2015年沪深A股实施股权激励的上市公司为样本,将现金冗余和负债冗余作为两个独立变量代表财务资源冗余,实证检验了财务资源冗余与企业研发经费投入的关系,并进一步探究了股权激励对二者关系的调节效应。研究表明,财务资源冗余与企业研发经费投入正相关,具体而言,负债冗余相较现金冗余更能促进企业增加研发经费投入;股权激励正向调节负债冗余与企业研发经费投入的关系,进一步研究发现,限制性股票激励模式对财务资源冗余与企业研发经费投入关系的调节效应要好于股票期权激励模式。
关键词
财务资源冗余
现金冗余
负债冗余
股权激励
研发经费投入
Keywords
financial slack
cash slack
liabilities slack
equity incentive
R＆D investment
分类号
F275 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
股权激励创新效应研究——基于研发投入的双重角色分析
被引量：
39
2
作者
赵息
林德林
机构
天津大学管理与经济学部
出处
《研究与发展管理》
CSSCI
北大核心
2019年第1期87-96,108,共11页
基金
国家社会科学基金重点项目"供给侧结构性改革下企业并购特征及产业优化效应研究"(16AGL007)
文摘
本文以2008—2016年沪深A股204家实施股权激励的上市公司为研究样本,首先从整体上实证检验股权激励与创新绩效的关系,然后从股权激励授予对象(管理层与核心员工)的视角,分析研发投入在二者股权激励与企业创新绩效之间的不同作用。结果表明,股权激励能够显著正向影响企业创新绩效,并且与管理层股权激励相比,核心员工股权激励对创新绩效的提升作用更明显;研发投入作为管理层股权激励与创新绩效之间的中介变量,其中介效应占总效应的比例为42%;在核心员工股权激励与创新绩效之间,研发投入则呈现出显著的正向调节作用。
关键词
股权激励
创新绩效
管理层股权激励
核心员工股权激励
中介效应
调节效应
Keywords
equity incentive
innovation performance
managerial equity incentive
core staff equity incentive
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
F275 [经济管理—企业管理]
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1
财务资源冗余对研发投入的影响研究——股权激励的调节效应
赵息
林德林
郝婷
《预测》
CSSCI
北大核心
2017
17
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职称材料
2
股权激励创新效应研究——基于研发投入的双重角色分析
赵息
林德林
《研究与发展管理》
CSSCI
北大核心
2019
39
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