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数字时代滥用共同市场支配地位的法律规制 被引量:3
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作者 张素伦 胡明明 《人民论坛》 CSSCI 北大核心 2024年第5期69-71,共3页
数字经济从“互联网阶段”发展到“平台时代”,头部平台企业的影响力日益凸显,滥用共同市场支配地位行为时常发生,需要构建完善共同市场支配地位制度对其进行规制。数字经济条件下,该制度的适用主要存在缺乏法律和理论供给、认定标准失... 数字经济从“互联网阶段”发展到“平台时代”,头部平台企业的影响力日益凸显,滥用共同市场支配地位行为时常发生,需要构建完善共同市场支配地位制度对其进行规制。数字经济条件下,该制度的适用主要存在缺乏法律和理论供给、认定标准失灵、救济措施不充分等问题。在做好数字经济反垄断的宏观背景下,应从制度的调适、标准的优化、救济模式的扩充三个维度作出回应,以助推数字经济高质量发展。 展开更多
关键词 共同市场支配地位 数字经济 反垄断法
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竞争法必需设施原理在互联网行业的适用 被引量:17
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作者 张素伦 《河南师范大学学报(哲学社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2017年第1期49-56,共8页
必需设施原理发端于美国终端铁路协会案,并在传统行业有着丰富的适用实践。但在新兴的互联网行业,互联网的特性制约着必需设施原理的运用,在必需设施原理适用于互联网领域的个案中,也存在明显的分歧。无论是必需设施原理的争论、典型案... 必需设施原理发端于美国终端铁路协会案,并在传统行业有着丰富的适用实践。但在新兴的互联网行业,互联网的特性制约着必需设施原理的运用,在必需设施原理适用于互联网领域的个案中,也存在明显的分歧。无论是必需设施原理的争论、典型案例的裁判结果,还是必需设施的形成方式、互联网发展的阶段,都要求我国确立谨慎适用必需设施原理的基本思路。 展开更多
关键词 必需设施原理 互联网行业 相关市场 市场支配地位
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反垄断民事公益诉讼相关程序的冲突与协调 被引量:13
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作者 张素伦 《河南社会科学》 CSSCI 北大核心 2022年第10期33-41,共9页
我国反垄断民事公益诉讼的适格原告不仅应包括检察机关,也应包括消费者组织。为了发挥反垄断执法机构的优势,检察机关或消费者组织提起反垄断公益诉讼前应向执法机构发出督促执法的检察建议或反垄断调查建议,受理案件的人民法院也可向... 我国反垄断民事公益诉讼的适格原告不仅应包括检察机关,也应包括消费者组织。为了发挥反垄断执法机构的优势,检察机关或消费者组织提起反垄断公益诉讼前应向执法机构发出督促执法的检察建议或反垄断调查建议,受理案件的人民法院也可向执法机构通报反垄断案件线索。关于公益公诉与公益私诉的顺位,检察机关应优先支持消费者组织提起公益私诉,只有在消费者组织缺位时,才由检察机关提起反垄断公益公诉。公共利益与私人利益往往相互交织,当公益诉讼和私益诉讼均被提起时,应实现两诉既判力的双向扩张,或根据诉的合并规则对两诉合并审理、分别判决。 展开更多
关键词 反垄断 公共利益 公益诉讼 行政执法
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互联网背景下反垄断法实施理念研究 被引量:12
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作者 张素伦 《河南师范大学学报(哲学社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2016年第4期103-110,共8页
在互联网时代,知识产权保护与反垄断的协调成为难题、网络效应使竞争效果的评价更加困难、竞争平台化使反垄断分析更加复杂、互联网动态性引发反垄断法实施的争议。对不同反垄断法实施理念的比较分析表明,在互联网行业,我国应确立谦抑... 在互联网时代,知识产权保护与反垄断的协调成为难题、网络效应使竞争效果的评价更加困难、竞争平台化使反垄断分析更加复杂、互联网动态性引发反垄断法实施的争议。对不同反垄断法实施理念的比较分析表明,在互联网行业,我国应确立谦抑性的反垄断法实施理念,注重应用新的分析工具和方法,并以消费者的利益作为干预的界限。 展开更多
关键词 互联网 反垄断法 干预 理念
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农民工工伤认定中的劳动关系研究 被引量:4
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作者 张素伦 《理论月刊》 CSSCI 北大核心 2011年第1期180-182,共3页
农民工工伤认定是关系社会和谐和发展的重大问题。我国《工伤保险条例》规定,劳动者一旦遭受事故伤害或者患职业病,其权益的实现路径为:确认劳动关系——工伤认定——劳动能力鉴定——享受工伤待遇。其中,劳动关系是前提,没有劳动关系... 农民工工伤认定是关系社会和谐和发展的重大问题。我国《工伤保险条例》规定,劳动者一旦遭受事故伤害或者患职业病,其权益的实现路径为:确认劳动关系——工伤认定——劳动能力鉴定——享受工伤待遇。其中,劳动关系是前提,没有劳动关系就不能进行工伤认定,劳动关系的存在是农民工工伤认定的逻辑起点和前提条件。在确认劳动关系时,要依据形式标志和实质标志进行判断;要根据劳动关系争议性质配置劳动关系确认权。 展开更多
关键词 农民工 工伤认定 劳动关系
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退休受聘人员工伤问题的反思 被引量:4
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作者 张素伦 《理论月刊》 CSSCI 北大核心 2010年第3期103-106,共4页
关于退休受聘人员的工伤问题,我国法学研究中存在理论分歧、地方立法的规定各异、司法实践中操作尺度不一。实行"一般思路"加"特殊处理"的保护方式,有助于维护退休受聘人员的合法权益。
关键词 退休受聘人员 劳动关系 工伤
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