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事业单位职工延迟退休年龄影响因素实证分析
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作者 廖楚晖 刘千亦 于凌云 《新疆财经大学学报》 2014年第4期31-36,共6页
本文以生命周期理论为依据,以事业单位职工作为实证研究的对象,对退休年龄的影响因素从个人特征、经济因素、工作因素、制度因素四个维度进行问卷调查,借助二元Logistic回归模型进行分析。结果显示,最适退休年龄、工龄、升职空间、继续... 本文以生命周期理论为依据,以事业单位职工作为实证研究的对象,对退休年龄的影响因素从个人特征、经济因素、工作因素、制度因素四个维度进行问卷调查,借助二元Logistic回归模型进行分析。结果显示,最适退休年龄、工龄、升职空间、继续工作意愿这4个因素均与职工延迟退休意愿的强烈程度呈正相关关系,退休后社会保障外收入则与延迟退休意愿呈负相关关系。 展开更多
关键词 社会保障 最适退休年龄 事业单位职工
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印花税制改革中应注意的几个问题
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作者 廖楚晖 《经济研究参考》 2003年第55期19-20,共2页
1.立法权限的下放。按照统一税政、集中税权、统一领导、分级管理的原则,从调动地方政府组织财政收入的积极性出发,印花税可由地方根据实际情况,因地制宜,自行立法开征。 2.征税范围的扩大和规范。应采用正列举的方式确定征税范围,将应... 1.立法权限的下放。按照统一税政、集中税权、统一领导、分级管理的原则,从调动地方政府组织财政收入的积极性出发,印花税可由地方根据实际情况,因地制宜,自行立法开征。 2.征税范围的扩大和规范。应采用正列举的方式确定征税范围,将应税合同和应税凭证在条例中予以明确。按照新的《合同法》的规定。 展开更多
关键词 印花税 税制改革 立法权限 税率 税收征管方式
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