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内部审计人员胜任能力框架的构建与应用
1
作者
国网江苏省电力有限公司无锡供电分公司课题组
《中国内部审计》
2024年第12期47-50,共4页
本文结合新时代内部审计环境的变化和内部审计职能定位,以国有企业为研究对象,分析了内部审计人员胜任能力的本质内涵,构建了内部审计人员胜任能力框架,并以国网江苏省电力有限公司无锡供电分公司内部审计人员能力提升实践为案例,阐释...
本文结合新时代内部审计环境的变化和内部审计职能定位,以国有企业为研究对象,分析了内部审计人员胜任能力的本质内涵,构建了内部审计人员胜任能力框架,并以国网江苏省电力有限公司无锡供电分公司内部审计人员能力提升实践为案例,阐释了内部审计人员胜任能力框架在实践中应用的效果和价值,希望能够对国有企业在探索提升内部审计人员胜任能力路径方面有所启示。
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关键词
国有企业
内部审计人员
胜任能力框架
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职称材料
题名
内部审计人员胜任能力框架的构建与应用
1
作者
国网江苏省电力有限公司无锡供电分公司课题组
机构
国网江苏省电力有限公司无锡供电分公司
出处
《中国内部审计》
2024年第12期47-50,共4页
文摘
本文结合新时代内部审计环境的变化和内部审计职能定位,以国有企业为研究对象,分析了内部审计人员胜任能力的本质内涵,构建了内部审计人员胜任能力框架,并以国网江苏省电力有限公司无锡供电分公司内部审计人员能力提升实践为案例,阐释了内部审计人员胜任能力框架在实践中应用的效果和价值,希望能够对国有企业在探索提升内部审计人员胜任能力路径方面有所启示。
关键词
国有企业
内部审计人员
胜任能力框架
分类号
F426.61 [经济管理—产业经济]
F239.45 [经济管理—会计学]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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1
内部审计人员胜任能力框架的构建与应用
国网江苏省电力有限公司无锡供电分公司课题组
《中国内部审计》
2024
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