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关于行政事业单位分配体制的改革
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作者 王鹏 周铁锚 《西北师大学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 1990年第5期101-101,共1页
十一届三中全会以后,全党工作的重点转移到经济建设方面,分配体制改革被提到重要议事日程,特别是行政事业单位的工资体系已经朝着合理化、科学化迈出了可喜的一步。职务职称同工资的挂钩,不同程度地调动了广大职工的工作积极性,打破了... 十一届三中全会以后,全党工作的重点转移到经济建设方面,分配体制改革被提到重要议事日程,特别是行政事业单位的工资体系已经朝着合理化、科学化迈出了可喜的一步。职务职称同工资的挂钩,不同程度地调动了广大职工的工作积极性,打破了十几年来的“提职不提薪”、“干多干少一个样”的“大锅饭”体制。但是,随着国民经济的不断发展,分配体制改革向我们提出了更新更高的要求。目前我国的工资体系特别是行政事业单位的工资体系仍然有不够完善,不够合理的地方。 展开更多
关键词 体制改革 经济建设 工作积极性 议事日程 行政事业单位 大锅饭 工资体系 分配体制 十一届三中全会 工龄工资
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