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儒家传统文化与徽州商人被引量：18: 1; 作者叶显恩《安徽师大学报（哲学社会科学版）》 1998年第4期5-18,共14页; 儒家传统文化与商业发展之间存在密切的关系。徽商在经济伦理上以王阳明为代表的新儒学为本，在政治伦理上却以程朱理学为依归。王学的重商思想和程朱理学的以家族为本的宗族理念，从两个方面驱策了徽人的营商热情。徽商在把儒家的优秀... 展开更多; 关键词儒学传统文化徽商新四民观贾道官商互济官本位明代; 在线阅读下载PDF 职称材料

徽州人才杰出繁盛探秘被引量：5: 2; 作者叶显恩《安徽师范大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2012年第5期548-554,共7页; 徽州人才,就总体结构而言具有人才的多样性和广泛性,而且结构的相对平衡,似尚无别的地方可以出其右。徽州人才之所以杰出繁盛,是崇文重教和"徽骆驼"精神两个文化基因的作用;徽商"贾而好儒"的内在情结,并外化为提高... 展开更多; 关键词文化基因宗族伦理激发机制道德动力; 在线阅读下载PDF 职称材料

徽商称雄三百年探密被引量：4: 3; 作者叶显恩《安徽师范大学学报（社会科学版）》 CSSCI 2008年第6期670-675,共6页; 徽商称雄明清商界三百年,主要原因在于:具有深厚的文化底蕴,注重总结经商经验,撰写商业专书,以求从商职业技能的专业化;贾儒结合,程朱理学与王学并尊,因而演化出"官商互济";创建以诚信为本、义利均衡的贾道和独特的营运型式;... 展开更多; 关键词徽商文化底蕴官商互济营运型式; 在线阅读下载PDF 职称材料