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团队资源管理在急性心肌梗死再灌注治疗中的临床效果 被引量:3
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作者 王春苑 张偏 +4 位作者 陈小冰 刘伟濠 黄严荣 柳彩阳 侯小琴 《现代医院》 2021年第6期859-860,863,共3页
目的探讨团队资源管理在急性心肌梗死(Acute myocardial infarction,AMI)再灌注治疗中的临床效果。方法选择2019年7月-2020年1月收治的55例AMI患者,按随机数字表法分为对照组(n=27)和观察组(n=28)。对照组接受常规救治流程,观察组运用... 目的探讨团队资源管理在急性心肌梗死(Acute myocardial infarction,AMI)再灌注治疗中的临床效果。方法选择2019年7月-2020年1月收治的55例AMI患者,按随机数字表法分为对照组(n=27)和观察组(n=28)。对照组接受常规救治流程,观察组运用团队资源管理模式的救治流程,对比两组救治相关指标、绕行心内科重症监护室(CCU)情况、并发症与死亡率。结果观察组的心电图时间、服负荷剂量药物时间、心肌再灌注时间、导丝通过(D-to-B)时间、转运时间均显著性低于对照组(P<0.05),两组住院时间无统计学差异(P>0.05);观察组绕行CCU率82.14%高于对照组的55.56%(P<0.05);观察组的并发症发生率10.71%低于对照组的33.33%(P<0.05),两组死亡率对比无统计学意义(P>0.05)。结论团队资源管理应用在AMI患者再灌注治疗中,可缩短救治流程时间,增加绕行CCU,减少再灌注治疗的并发症,但对提高存活率无作用。 展开更多
关键词 团队资源管理 急性心肌梗死 再灌注治疗 死亡率
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