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中小企业亏损与职工激励模型的设计原则
1
作者
余功钰
孙石煌
《武汉科技学院学报》
2003年第1期103-105,共3页
在简略分析中小企业亏损原因的同时,提出研究中小企业亏损原因的路径和方法,说明职工激励模型的设计原则。
关键词
职工激励模型
设计原则
中小企业
亏损原因
企业管理
员工激励机制
中国
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职称材料
从终身教育的特点谈我国成人高等教育改革
被引量:
3
2
作者
刘正锡
余功钰
《中国成人教育》
北大核心
2000年第8期21-21,共1页
关键词
终身教育
特点
中国
成人高等教育
教育改革
办学模式
评价标准
教学方法
课程改革
素质教育
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职称材料
题名
中小企业亏损与职工激励模型的设计原则
1
作者
余功钰
孙石煌
机构
广东工业大学
出处
《武汉科技学院学报》
2003年第1期103-105,共3页
文摘
在简略分析中小企业亏损原因的同时,提出研究中小企业亏损原因的路径和方法,说明职工激励模型的设计原则。
关键词
职工激励模型
设计原则
中小企业
亏损原因
企业管理
员工激励机制
中国
Keywords
the small and middle enterprise
losing in business
the inspiring models
分类号
F279.243 [经济管理—企业管理]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
从终身教育的特点谈我国成人高等教育改革
被引量:
3
2
作者
刘正锡
余功钰
机构
中山医科大学成人教育学院
广东工业大学成人教育学院
出处
《中国成人教育》
北大核心
2000年第8期21-21,共1页
关键词
终身教育
特点
中国
成人高等教育
教育改革
办学模式
评价标准
教学方法
课程改革
素质教育
分类号
G724 [文化科学—成人教育学]
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出处
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1
中小企业亏损与职工激励模型的设计原则
余功钰
孙石煌
《武汉科技学院学报》
2003
0
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职称材料
2
从终身教育的特点谈我国成人高等教育改革
刘正锡
余功钰
《中国成人教育》
北大核心
2000
3
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