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科技投入产出评价方法探析被引量：29: 1; 作者刘亚旭龚小军 +2 位作者高蓉佘伟军梁明华《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心 2007年第4期36-41,共6页; 本文通过对宏观科技投入产出评价方法的研究,分析了它们的特点、适用范围和条件,对正确使用科技投入产出评价方法提出了建议。; 关键词科技投入产出计量经济学方法 DEA法级差地租法综合评价法指数法; 在线阅读下载PDF 职称材料

挖掘生产需求着力自主创新构建学科体系服务重大工程——中国石油管材研究所自主创新之路: 2; 作者刘亚旭佘伟军 +1 位作者梁明华高蓉《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心 2007年第7期60-64,共5页; 本文介绍了中国石油管材研究所的自主创新历程,剖析了其在自主创新和快速发展中的成功经验,总结了管材所在探索自主创新模式、构建学科体系、提高自主创新效率方面的典型经验和特色做法。; 关键词自主创新创新模式石油管工程创新效率; 在线阅读下载PDF 职称材料

企业科研院所对标管理研究与实践被引量：4: 3; 作者佘伟军丁皓 +1 位作者李建民杜伟《石油科技论坛》 2021年第4期50-56,共7页; 中国石油作为创建世界一流示范企业之一,在全集团开展对标管理工作,要求瞄准世界一流企业,寻找差距和不足,有针对性地改进提升。中国石油集团石油管工程技术研究院优化设计了一套对标指标体系,选取国内外3家知名科研机构开展全面对标,... 展开更多; 关键词科研院所对标管理科技创新企业运营风险防控体制机制人才激励; 在线阅读下载PDF 职称材料

国有科技型企业股权激励机制研究被引量：4: 4; 作者佘伟军万宏 +4 位作者陈祺陈娟利谢文江徐凤生包力庆《石油科技论坛》 2019年第3期6-11,共6页; 人才激励是科技体制机制改革非常重要的一环。股权激励将员工与企业结成利益共同体,能有效稳定人才队伍,促进企业业绩增长和长远发展。我国自20世纪90年代引入股权激励以来,出台了一系列相关政策文件,地方政府和企业不断探索和试点、整... 展开更多; 关键词科技型企业体制机制改革股权激励试点; 在线阅读下载PDF 职称材料

科技成果转化推广激励机制研究被引量：6: 5; 作者陈娟利刘亚旭 +2 位作者佘伟军龚小军党小松《石油科技论坛》 2016年第3期15-18,共4页; 党的十八大以来,中央对创新驱动发展战略进行了系统部署,相继出台一系列鼓励科技创新的政策法规,一些地方政府更是加大了创新激励的力度,这为我们研究制定促进科技成果转化的政策措施奠定了重要基础。中国石油集团在实施创新驱动战略过... 展开更多; 关键词科技成果转化激励机制; 在线阅读下载PDF 职称材料

企业科研院所人才激励机制探索与实践被引量：12: 6; 作者刘亚旭佘伟军 +3 位作者李建民卢攀辉谢文江陈娟利《石油科技论坛》 2021年第1期53-59,共7页; 人才是科技创新最关键、最核心的因素,创新驱动本质上是人才驱动。十八大以来,国家出台了一系列人才激励政策,为科研院所开展人才激励机制改革提供了指导。作为中国石油直属科研院所和综合改革试点单位,中国石油集团石油管工程技术研究... 展开更多; 关键词科研院所科技人才激励机制创新创效成果评价; 在线阅读下载PDF 职称材料

关于进一步完善我国石油工业标准与认证体系建设的思考及建议被引量：6: 7; 作者刘亚旭佘伟军 +2 位作者秦长毅杜伟许晓锋《石油科技论坛》 2021年第5期17-21,共5页; 21世纪以来,标准竞争已成为国家竞争、市场角逐的重要形式。我国石油工业标准体系建设虽取得了显著成绩,但与国外先进标准体系相比差距较大,并且高度依赖国外先进标准,给我国石油工业发展带来较大的潜在风险和不确定性。为保障我国石油... 展开更多; 关键词石油工业标准体系认证体系改革创新; 在线阅读下载PDF 职称材料

《中华人民共和国标准化法》新法重要条款解读被引量：5: 8; 作者徐婷佘伟军 +4 位作者秦长毅许晓锋吕华方伟熊庆人《石油管材与仪器》 2018年第4期56-59,共4页; 新修订《中华人民共和国标准化法》自2018年1月1日起施行,为了更好地贯彻执行新标准化法的相关规定,本文对标准化法制建设总体情况进行了概述,对修复进程和原则进行了说明。为了便于标准化工作的顺利开展,对照1988年版的标准化法,对新... 展开更多; 关键词标准化法修订条款创新点; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名科技投入产出评价方法探析被引量：29: 1; 作者刘亚旭龚小军高蓉佘伟军梁明华; 机构西安交通大学西安电子科技大学中国石油天然气集团公司管材研究所; 出处《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心 2007年第4期36-41,共6页; 基金中国石油天然气集团公司资助; 文摘本文通过对宏观科技投入产出评价方法的研究,分析了它们的特点、适用范围和条件,对正确使用科技投入产出评价方法提出了建议。; 关键词科技投入产出计量经济学方法 DEA法级差地租法综合评价法指数法; 分类号 F064.1 [经济管理—政治经济学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名挖掘生产需求着力自主创新构建学科体系服务重大工程——中国石油管材研究所自主创新之路: 2; 作者刘亚旭佘伟军梁明华高蓉; 机构西安交通大学中国石油天然气集团公司管材研究所; 出处《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心 2007年第7期60-64,共5页; 文摘本文介绍了中国石油管材研究所的自主创新历程,剖析了其在自主创新和快速发展中的成功经验,总结了管材所在探索自主创新模式、构建学科体系、提高自主创新效率方面的典型经验和特色做法。; 关键词自主创新创新模式石油管工程创新效率; 分类号 F064.1 [经济管理—政治经济学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名企业科研院所对标管理研究与实践被引量：4: 3; 作者佘伟军丁皓李建民杜伟; 机构中国石油集团石油管工程技术研究院; 出处《石油科技论坛》 2021年第4期50-56,共7页; 基金中国石油天然气集团有限公司管理创新研究与实践项目“科研院所对标管理指标体系研究及应用”(编号:中油企202009)。; 文摘中国石油作为创建世界一流示范企业之一,在全集团开展对标管理工作,要求瞄准世界一流企业,寻找差距和不足,有针对性地改进提升。中国石油集团石油管工程技术研究院优化设计了一套对标指标体系,选取国内外3家知名科研机构开展全面对标,深入分析在自主创新能力、成果创效能力、科技人才激励等方面存在的差距和原因,综合研判发展趋势,制定改进措施。具体包括:加强自主创新和科技攻关,全面增强创新创效能力;加快新业务培育和成果转化,稳步提升业务增长能力;持续推进提质增效,不断提高企业运营能力;深化体制机制改革,持续增强发展活力;持续开展对标管理提升行动,巩固和增强对标管理成效。通过开展对标管理研究及实践,完善了管理运行机制,提升了管理效率,有效促进了科技创新和成果创效。; 关键词科研院所对标管理科技创新企业运营风险防控体制机制人才激励; Keywords scientific research institutes benchmarking management technological innovation enterprise operation risks control structural mechanism motivation of professionals; 分类号 F426.22 [经济管理—产业经济] F272 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名国有科技型企业股权激励机制研究被引量：4: 4; 作者佘伟军万宏陈祺陈娟利谢文江徐凤生包力庆; 机构中国石油集团石油管工程技术研究院西北大学经济管理学院中国石油天然气集团有限公司政策研究室中国石油塔里木油田公司办公室; 出处《石油科技论坛》 2019年第3期6-11,共6页; 基金中国石油天然气集团有限公司软科学研究项目“集团公司科技型企业股权激励制度研究”(编号:中油研20180132); 文摘人才激励是科技体制机制改革非常重要的一环。股权激励将员工与企业结成利益共同体,能有效稳定人才队伍,促进企业业绩增长和长远发展。我国自20世纪90年代引入股权激励以来,出台了一系列相关政策文件,地方政府和企业不断探索和试点、整改和完善,现已成为应用广泛、较为成熟的人才激励方式。文章介绍了股权激励内涵、方式及国内外实施情况,梳理了我国目前适用于国有科技型企业、国有控股混合所有制企业、国有控股上市公司3种不同企业的股权激励政策及其核心要点。中国石油作为国有重要骨干企业,正处于转型关键期,从政策环境、内部基础看,股权激励改革时机成熟、条件具备,直属科研院所对股权激励需求迫切。当前,中国石油应抓住创建世界一流示范企业的契机,加快股权激励政策研究,选取合适的科技型企业开展试点,按要求严格确定激励对象,确定适度的业绩考核要求,建立畅通的退出机制,严格执行审批程序,妥善解决相关难题,以期进一步激发科技人员创新创效活力,全面推进企业高质量发展。; 关键词科技型企业体制机制改革股权激励试点; Keywords technological enterprise structuring mechanism reform stock option incentive pilot; 分类号 F272.92 [经济管理—企业管理] F276.1 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名科技成果转化推广激励机制研究被引量：6: 5; 作者陈娟利刘亚旭佘伟军龚小军党小松; 机构中国石油集团石油管工程技术研究院西安电子科技大学经济与管理学院; 出处《石油科技论坛》 2016年第3期15-18,共4页; 基金中国石油天然气集团公司软科学研究项目"科技成果转化推广激励机制研究"(编号:中油研20140313); 文摘党的十八大以来,中央对创新驱动发展战略进行了系统部署,相继出台一系列鼓励科技创新的政策法规,一些地方政府更是加大了创新激励的力度,这为我们研究制定促进科技成果转化的政策措施奠定了重要基础。中国石油集团在实施创新驱动战略过程中,把促进科技成果转化放在突出位置,获得了显著成效,但与发展要求还有较大距离。为加快公司科技成果的推广应用,建议应依据国家政策制定实施细则,使国家的政策要求在公司落地生根,要加大对科技人员的激励力度、探索和深化科研院所体制机制改革、试行科技成果股权制试点、创新公司成果转化新模式,还需采取有力措施推动公司已有政策贯彻执行,加强推广示范以扩大有效做法与成功经验。由此使创新成果通过推广应用产生更大效益,激发公司创新活力,推动公司稳健发展。; 关键词科技成果转化激励机制; Keywords technological results, conversion, stimulation mechanism; 分类号 G311 [文化科学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名企业科研院所人才激励机制探索与实践被引量：12: 6; 作者刘亚旭佘伟军李建民卢攀辉谢文江陈娟利; 机构中国石油集团石油管工程技术研究院党委中国石油集团石油管工程技术研究院; 出处《石油科技论坛》 2021年第1期53-59,共7页; 基金中国石油天然气集团有限公司管理创新研究与实践项目“以市场化激励方式提升科研能力的管理创新实践”(编号:中油企201904)。; 文摘人才是科技创新最关键、最核心的因素,创新驱动本质上是人才驱动。十八大以来,国家出台了一系列人才激励政策,为科研院所开展人才激励机制改革提供了指导。作为中国石油直属科研院所和综合改革试点单位,中国石油集团石油管工程技术研究院落实国家政策,在人才激励方面做了许多有益探索和实践。出台人才培养激励办法,实施拔尖人才计划,在项目实践中促进青年科技人才成长;完善科技创新和成果创效激励办法,实施岗位分红激励,对取得创新创效成果的科技人员给予重奖;以价值创造者为本,构建业绩导向的薪酬分配机制,薪酬待遇向取得创新创效突出业绩的人才倾斜;建立科学合理的评价机制,客观公正地评价科技人员的创新成果价值;理顺管理体系,优化业务流程,简化审批程序,为科技人才松绑减负,营造宽松和谐的创新创效环境。重视和尊重人才的机制和氛围已经形成,人才创新创效活力充分释放,人才激励机制改革成效显著。; 关键词科研院所科技人才激励机制创新创效成果评价; Keywords scientific research institutes technological talents incentive mechanism innovation evaluation of achievements; 分类号 G311 [文化科学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名关于进一步完善我国石油工业标准与认证体系建设的思考及建议被引量：6: 7; 作者刘亚旭佘伟军秦长毅杜伟许晓锋; 机构中国石油集团工程材料研究院有限公司; 出处《石油科技论坛》 2021年第5期17-21,共5页; 基金中国石油天然气集团有限公司科学研究与技术开发项目“科技成果价值化及转化应用研究”(编号:2019D-5005-29)。; 文摘 21世纪以来,标准竞争已成为国家竞争、市场角逐的重要形式。我国石油工业标准体系建设虽取得了显著成绩,但与国外先进标准体系相比差距较大,并且高度依赖国外先进标准,给我国石油工业发展带来较大的潜在风险和不确定性。为保障我国石油工业安全,实现高质量发展,在借鉴美国石油学会标准发展经验的基础上,需要进一步完善和加快推进我国石油工业标准和认证体系建设,以“一带一路”建设为契机,加快推进标准和认证体系的国际化进程,引领和助推石油装备产品和服务走向国际市场。; 关键词石油工业标准体系认证体系改革创新; Keywords petroleum industry standard system authentication system reform and innovation; 分类号 F426.22 [经济管理—产业经济]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名《中华人民共和国标准化法》新法重要条款解读被引量：5: 8; 作者徐婷佘伟军秦长毅许晓锋吕华方伟熊庆人; 机构中国石油集团石油管工程技术研究院; 出处《石油管材与仪器》 2018年第4期56-59,共4页; 基金国家质检公益性行业科研专项经费资助(编号:201510205-03); 文摘新修订《中华人民共和国标准化法》自2018年1月1日起施行,为了更好地贯彻执行新标准化法的相关规定,本文对标准化法制建设总体情况进行了概述,对修复进程和原则进行了说明。为了便于标准化工作的顺利开展,对照1988年版的标准化法,对新修订的《标准化法》的重要条款进行了阐述。; 关键词标准化法修订条款创新点; Keywords standardization law revised terms innovation points; 分类号 C931 [经济管理—管理学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	科技投入产出评价方法探析	刘亚旭龚小军高蓉佘伟军梁明华	《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心	2007	29	在线阅读下载PDF 职称材料
2	挖掘生产需求着力自主创新构建学科体系服务重大工程——中国石油管材研究所自主创新之路	刘亚旭佘伟军梁明华高蓉	《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心	2007	0	在线阅读下载PDF 职称材料
3	企业科研院所对标管理研究与实践	佘伟军丁皓李建民杜伟	《石油科技论坛》	2021	4	在线阅读下载PDF 职称材料
4	国有科技型企业股权激励机制研究	佘伟军万宏陈祺陈娟利谢文江徐凤生包力庆	《石油科技论坛》	2019	4	在线阅读下载PDF 职称材料
5	科技成果转化推广激励机制研究	陈娟利刘亚旭佘伟军龚小军党小松	《石油科技论坛》	2016	6	在线阅读下载PDF 职称材料
6	企业科研院所人才激励机制探索与实践	刘亚旭佘伟军李建民卢攀辉谢文江陈娟利	《石油科技论坛》	2021	12	在线阅读下载PDF 职称材料
7	关于进一步完善我国石油工业标准与认证体系建设的思考及建议	刘亚旭佘伟军秦长毅杜伟许晓锋	《石油科技论坛》	2021	6	在线阅读下载PDF 职称材料
8	《中华人民共和国标准化法》新法重要条款解读	徐婷佘伟军秦长毅许晓锋吕华方伟熊庆人	《石油管材与仪器》	2018	5	在线阅读下载PDF 职称材料