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集群经济下重庆制造产业信息化服务平台建设模式
被引量:
9
1
作者
何廷玲
唐敏
《重庆大学学报(自然科学版)》
EI
CAS
CSCD
北大核心
2005年第12期151-154,共4页
重庆是中国的老工业基地,由机械、兵工、冶金等传统产业为主构成的制造业是该市经济的主要支柱.该产业在长期的发展与演变过程中,形成了以长安、嘉陵等大型集团为核心,各相关配套厂为协作单位的集群性中间体制组织,这类组织运作灵活,效...
重庆是中国的老工业基地,由机械、兵工、冶金等传统产业为主构成的制造业是该市经济的主要支柱.该产业在长期的发展与演变过程中,形成了以长安、嘉陵等大型集团为核心,各相关配套厂为协作单位的集群性中间体制组织,这类组织运作灵活,效率较高,但面对高度信息化的市场竞争,也存在由于资源不对等而导致的产业集群供应链效益较差等问题.针对重庆制造产业集群的特点及缺陷,提出了通过信息化应用服务平台的建设提升集群经济环境下的企业创新及综合竞争能力的对策,并对制造产业集群信息化服务平台的建设和运作机制进行了研究.
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关键词
集群经济
制造产业
信息化
服务平台
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职称材料
虚拟组织在制造产业集群中的应用
被引量:
1
2
作者
何廷玲
唐敏
何明全
《商业时代》
北大核心
2006年第11期12-13,共2页
制造产业集群内存在的资源不对等、信息共享度低等问题,已导致整体供应链效益较差。为此本文提出了集群虚拟运作的思路,并从虚拟组织与产业集群的理论入手,探讨了制造集群虚拟组织的组建动机和信任模式,分析其组织架构与运作周期。
关键词
制造集群
虚拟组织
管理模式
运作周期
产业集群
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职称材料
企业产品包装竞争的价值链分析
被引量:
1
3
作者
何廷玲
夏文汇
《包装工程》
CAS
CSCD
北大核心
2006年第3期187-189,共3页
着重论述了价值链的内涵,价值链与产品包装的竞争优势,企业产品包装设计的基本要求,价值链与产品包装竞争策略,对现代企业产品包装竞争的价值链分析具有重要的决策指导意义。
关键词
产品包装
竞争
价值链
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职称材料
关于我国人力资源管理的新思考
被引量:
3
4
作者
何廷玲
《商业研究》
北大核心
2006年第16期62-64,共3页
随着市场经济的建立和完善以及知识经济时代的要求,人力资源开发与管理就显得尤为重要,企业要赢利,要持久保持竞争优势,必须转变观念,创新意识,把握方向,真正树立“以人为本”的管理理念,促进人力资源的开发与管理,同时还要建立起适合...
随着市场经济的建立和完善以及知识经济时代的要求,人力资源开发与管理就显得尤为重要,企业要赢利,要持久保持竞争优势,必须转变观念,创新意识,把握方向,真正树立“以人为本”的管理理念,促进人力资源的开发与管理,同时还要建立起适合企业的人力资源管理体系,并结合企业文化建设进行人力资源管理。
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关键词
人力资源
管理
开发
企业文化
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职称材料
我国家族式企业治理机制的优化
被引量:
2
5
作者
何廷玲
《改革》
CSSCI
北大核心
2005年第1期119-121,共3页
家族式企业自产生以来始终在世界经济活动中扮演着重要的角色,家族式企业不仅在中小企业,而且在一些大型的跨国公司中也居重要的地位。通过对家族式企业的公司治理特征的分析,可以认为,与一般的企业相比家族式企业具有特殊的治理效...
家族式企业自产生以来始终在世界经济活动中扮演着重要的角色,家族式企业不仅在中小企业,而且在一些大型的跨国公司中也居重要的地位。通过对家族式企业的公司治理特征的分析,可以认为,与一般的企业相比家族式企业具有特殊的治理效率,同时家族治理模式也有负面作用。需要突破家族式企业发展的局限向现代企业制度过渡。
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关键词
家族式企业
公司治理
制度变迁
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职称材料
农村土地问题浅议
被引量:
2
6
作者
何廷玲
《西部论坛》
1999年第1期35-36,51,共3页
文章分析了中国农村土地问题的现状及管理和利用方面存在的问题,提出了七个方面的改革设想。
关键词
基本生产资料
土地管理
土地使用
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职称材料
我国实施MBO对内部人控制的影响
被引量:
1
7
作者
何廷玲
《商业经济与管理》
CSSCI
北大核心
2005年第12期30-32,共3页
经理层融资收购是公司控制权市场作用的一种表现形式,它不但可以作为公司外部治理机制发挥作用,而且能够影响公司内部治理机制的运作效率。但是,经理层融资收购在解决公司治理结构方面也不是万能的。本文分析了我国实施MBO后新的“内部...
经理层融资收购是公司控制权市场作用的一种表现形式,它不但可以作为公司外部治理机制发挥作用,而且能够影响公司内部治理机制的运作效率。但是,经理层融资收购在解决公司治理结构方面也不是万能的。本文分析了我国实施MBO后新的“内部人控制”问题,提出了相应的政策建议。
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关键词
经理层收购
公司治理结构
代理成本
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职称材料
以学生发展为本 努力提高学生素质
被引量:
1
8
作者
何廷玲
《重庆社会科学》
2004年第3期156-157,共2页
以人为本 ,是时代发展的要求、历史进步的结论。高等学校的主体是学生 ,应充分体现以学生为本 ,以学生为本的关键在以学生的发展为本 ,努力提高学生的综合素质又是以学生发展为本的根本。素质是知识和能力通过内化而凝聚成的人格、品质...
以人为本 ,是时代发展的要求、历史进步的结论。高等学校的主体是学生 ,应充分体现以学生为本 ,以学生为本的关键在以学生的发展为本 ,努力提高学生的综合素质又是以学生发展为本的根本。素质是知识和能力通过内化而凝聚成的人格、品质、潜能。人的综合素质固然与先天有关 ,然而也与后天的环境和教育密不可分 ,甚至非常重要。因此 ,注重综合素质的提高 。
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关键词
学生发展
以学生为本
综合素质
学生素质
合格人才
高等学校
内化
以人为本
知识
能力
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职称材料
我国公司治理结构改革对日本经验的借鉴
被引量:
1
9
作者
何廷玲
《探索》
北大核心
2005年第1期91-93,共3页
近些年来,日本的公司治理模式是成功的,高效率的,令世人称道。但是随着全球经济一体化其弊端初显端倪,在新的经济环境下日本对其公司治理结构又进行了适应性的调整,正在从“日本式的资本主义”转向“美国式的资本主义”。研究这一问题...
近些年来,日本的公司治理模式是成功的,高效率的,令世人称道。但是随着全球经济一体化其弊端初显端倪,在新的经济环境下日本对其公司治理结构又进行了适应性的调整,正在从“日本式的资本主义”转向“美国式的资本主义”。研究这一问题对于了解日本企业的治理现状和进一步优化我国上市公司治理结构都有十分重要的意义。
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关键词
公司治理
借鉴
日本经验
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职称材料
独立董事制度原则化刍议
10
作者
何廷玲
《改革》
CSSCI
北大核心
2006年第2期126-128,共3页
我国独立董事制度功能上有所缺失。推进独立董事制度原则化,须妥善处理好独立董事制度与监事会制度的关系。培育和完善市场体制,健全公司内部治理机制。
关键词
独立董事制度
监事会制度
公司治理
原则化
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职称材料
知识经济对企业的要求
11
作者
何廷玲
《商业经济研究》
CSSCI
1999年第7期58-59,共2页
知识经济已悄然走来。如果说,在农业社会,谁拥有土地,谁就拥有财富,在工业社会,谁拥有资金,谁就拥有财富的话,那么,在知识经济时代,谁拥有知识,谁就能占领经济发展的制高点,谁就会拥有财富。在知识经济时代,知识、技术与经...
知识经济已悄然走来。如果说,在农业社会,谁拥有土地,谁就拥有财富,在工业社会,谁拥有资金,谁就拥有财富的话,那么,在知识经济时代,谁拥有知识,谁就能占领经济发展的制高点,谁就会拥有财富。在知识经济时代,知识、技术与经济的结合更加紧密,从知识到技术再到...
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关键词
知识经济
企业
学习型企业
企业组织
产品
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职称材料
试论国有企业内部激励机制的改革
12
作者
何廷玲
《西南师范大学学报(人文社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2006年第2期171-173,共3页
国有资产和国有企业改革的艰苦性,现阶段主要表现在国有资产保值和提高国企效率的对立上。只要建立起一种符合资产的市场经济规律,国有资产的增值和国有企业的活力问题就不难同时解决。当然,要使国有资产增值的同时提高国企效率,就必须...
国有资产和国有企业改革的艰苦性,现阶段主要表现在国有资产保值和提高国企效率的对立上。只要建立起一种符合资产的市场经济规律,国有资产的增值和国有企业的活力问题就不难同时解决。当然,要使国有资产增值的同时提高国企效率,就必须采取新的途径,比如,效益好的中小国有企业要改变卖为融资,建立全国和各地的产权交易市场(C股市场),建立特别股制度。
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关键词
国有企业
内部激励机制
改革
新途径
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职称材料
注重人格塑造 培养合格人才
13
作者
何廷玲
《重庆工学院学报》
2003年第6期133-134,共2页
当今社会普遍要求大学生应有较高的综合素质。素质是知识和能力通过内化而凝聚成的人格、品质、潜能。人格的形成固然与先天有关,然而也与后天的环境和教育密不可分。因此,注重人格塑造,也是培养合格人才的重要内容。
关键词
人格塑造
合格人才
素质
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职称材料
浅谈知识经济对企业的要求
14
作者
何廷玲
《西部论坛》
1999年第4期23-24,共2页
知识已成为经济增长的首要因素,作为现代经济基本单位的企业,知识经济将要求它成为一个学习型的企业、要求它成为一个不断改革的企业、要求它的产品要有足够高的信息和技术含量、要求它有与知识经济相适应的组织形式。
关键词
知识经济
企业
初探
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职称材料
自学考试发展探索
15
作者
何廷玲
《西部论坛》
1998年第3期59-60,共2页
文章简明阐述自学考试的重要意义,自学考试的性质,以及我国自学考试的现状,并对自学考试的信息化、现代化进行了思考。
关键词
自学考试
管理
发展
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职称材料
题名
集群经济下重庆制造产业信息化服务平台建设模式
被引量:
9
1
作者
何廷玲
唐敏
机构
重庆工商大学管理学院
出处
《重庆大学学报(自然科学版)》
EI
CAS
CSCD
北大核心
2005年第12期151-154,共4页
基金
重庆自然科学基金项目(CSTC2004BB2167)
文摘
重庆是中国的老工业基地,由机械、兵工、冶金等传统产业为主构成的制造业是该市经济的主要支柱.该产业在长期的发展与演变过程中,形成了以长安、嘉陵等大型集团为核心,各相关配套厂为协作单位的集群性中间体制组织,这类组织运作灵活,效率较高,但面对高度信息化的市场竞争,也存在由于资源不对等而导致的产业集群供应链效益较差等问题.针对重庆制造产业集群的特点及缺陷,提出了通过信息化应用服务平台的建设提升集群经济环境下的企业创新及综合竞争能力的对策,并对制造产业集群信息化服务平台的建设和运作机制进行了研究.
关键词
集群经济
制造产业
信息化
服务平台
Keywords
industrial cluster
manufacturing industry
informationization
server frame work
分类号
TH16 [机械工程—机械制造及自动化]
TH399 [机械工程—机械制造及自动化]
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职称材料
题名
虚拟组织在制造产业集群中的应用
被引量:
1
2
作者
何廷玲
唐敏
何明全
机构
重庆工商大学管理学院
重庆工学院
出处
《商业时代》
北大核心
2006年第11期12-13,共2页
基金
重庆市软科学研究项目(CSTC
2005EB0028)
文摘
制造产业集群内存在的资源不对等、信息共享度低等问题,已导致整体供应链效益较差。为此本文提出了集群虚拟运作的思路,并从虚拟组织与产业集群的理论入手,探讨了制造集群虚拟组织的组建动机和信任模式,分析其组织架构与运作周期。
关键词
制造集群
虚拟组织
管理模式
运作周期
产业集群
分类号
F062.9 [经济管理—政治经济学]
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职称材料
题名
企业产品包装竞争的价值链分析
被引量:
1
3
作者
何廷玲
夏文汇
机构
重庆工商大学
重庆工学院
出处
《包装工程》
CAS
CSCD
北大核心
2006年第3期187-189,共3页
文摘
着重论述了价值链的内涵,价值链与产品包装的竞争优势,企业产品包装设计的基本要求,价值链与产品包装竞争策略,对现代企业产品包装竞争的价值链分析具有重要的决策指导意义。
关键词
产品包装
竞争
价值链
Keywords
product packaging
competition
value chain
分类号
TB489 [一般工业技术—包装工程]
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职称材料
题名
关于我国人力资源管理的新思考
被引量:
3
4
作者
何廷玲
机构
重庆工商大学管理学院
出处
《商业研究》
北大核心
2006年第16期62-64,共3页
文摘
随着市场经济的建立和完善以及知识经济时代的要求,人力资源开发与管理就显得尤为重要,企业要赢利,要持久保持竞争优势,必须转变观念,创新意识,把握方向,真正树立“以人为本”的管理理念,促进人力资源的开发与管理,同时还要建立起适合企业的人力资源管理体系,并结合企业文化建设进行人力资源管理。
关键词
人力资源
管理
开发
企业文化
Keywords
human resource
management
development
corporate culture
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
我国家族式企业治理机制的优化
被引量:
2
5
作者
何廷玲
机构
重庆工商大学管理学院
出处
《改革》
CSSCI
北大核心
2005年第1期119-121,共3页
文摘
家族式企业自产生以来始终在世界经济活动中扮演着重要的角色,家族式企业不仅在中小企业,而且在一些大型的跨国公司中也居重要的地位。通过对家族式企业的公司治理特征的分析,可以认为,与一般的企业相比家族式企业具有特殊的治理效率,同时家族治理模式也有负面作用。需要突破家族式企业发展的局限向现代企业制度过渡。
关键词
家族式企业
公司治理
制度变迁
Keywords
family business, corporate governance, institutional transition
分类号
F279.245 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
农村土地问题浅议
被引量:
2
6
作者
何廷玲
机构
重庆商学院成教院
出处
《西部论坛》
1999年第1期35-36,51,共3页
文摘
文章分析了中国农村土地问题的现状及管理和利用方面存在的问题,提出了七个方面的改革设想。
关键词
基本生产资料
土地管理
土地使用
分类号
F301 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
我国实施MBO对内部人控制的影响
被引量:
1
7
作者
何廷玲
机构
重庆工商大学
出处
《商业经济与管理》
CSSCI
北大核心
2005年第12期30-32,共3页
文摘
经理层融资收购是公司控制权市场作用的一种表现形式,它不但可以作为公司外部治理机制发挥作用,而且能够影响公司内部治理机制的运作效率。但是,经理层融资收购在解决公司治理结构方面也不是万能的。本文分析了我国实施MBO后新的“内部人控制”问题,提出了相应的政策建议。
关键词
经理层收购
公司治理结构
代理成本
Keywords
management buyout
corporate governance
insider control
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
以学生发展为本 努力提高学生素质
被引量:
1
8
作者
何廷玲
机构
重庆工商大学管理学院
出处
《重庆社会科学》
2004年第3期156-157,共2页
文摘
以人为本 ,是时代发展的要求、历史进步的结论。高等学校的主体是学生 ,应充分体现以学生为本 ,以学生为本的关键在以学生的发展为本 ,努力提高学生的综合素质又是以学生发展为本的根本。素质是知识和能力通过内化而凝聚成的人格、品质、潜能。人的综合素质固然与先天有关 ,然而也与后天的环境和教育密不可分 ,甚至非常重要。因此 ,注重综合素质的提高 。
关键词
学生发展
以学生为本
综合素质
学生素质
合格人才
高等学校
内化
以人为本
知识
能力
分类号
C912.1 [经济管理]
G633 [文化科学—教育学]
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职称材料
题名
我国公司治理结构改革对日本经验的借鉴
被引量:
1
9
作者
何廷玲
机构
重庆工商大学
出处
《探索》
北大核心
2005年第1期91-93,共3页
文摘
近些年来,日本的公司治理模式是成功的,高效率的,令世人称道。但是随着全球经济一体化其弊端初显端倪,在新的经济环境下日本对其公司治理结构又进行了适应性的调整,正在从“日本式的资本主义”转向“美国式的资本主义”。研究这一问题对于了解日本企业的治理现状和进一步优化我国上市公司治理结构都有十分重要的意义。
关键词
公司治理
借鉴
日本经验
分类号
F271 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
独立董事制度原则化刍议
10
作者
何廷玲
机构
重庆工商大学管理学院
出处
《改革》
CSSCI
北大核心
2006年第2期126-128,共3页
文摘
我国独立董事制度功能上有所缺失。推进独立董事制度原则化,须妥善处理好独立董事制度与监事会制度的关系。培育和完善市场体制,健全公司内部治理机制。
关键词
独立董事制度
监事会制度
公司治理
原则化
Keywords
indenpend director system,board of supervisor system, corporation governance, regulation
分类号
F279.246 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
知识经济对企业的要求
11
作者
何廷玲
机构
重庆商学院成教处
出处
《商业经济研究》
CSSCI
1999年第7期58-59,共2页
文摘
知识经济已悄然走来。如果说,在农业社会,谁拥有土地,谁就拥有财富,在工业社会,谁拥有资金,谁就拥有财富的话,那么,在知识经济时代,谁拥有知识,谁就能占领经济发展的制高点,谁就会拥有财富。在知识经济时代,知识、技术与经济的结合更加紧密,从知识到技术再到...
关键词
知识经济
企业
学习型企业
企业组织
产品
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
F069 [经济管理—政治经济学]
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职称材料
题名
试论国有企业内部激励机制的改革
12
作者
何廷玲
机构
重庆工商大学管理学院
出处
《西南师范大学学报(人文社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2006年第2期171-173,共3页
文摘
国有资产和国有企业改革的艰苦性,现阶段主要表现在国有资产保值和提高国企效率的对立上。只要建立起一种符合资产的市场经济规律,国有资产的增值和国有企业的活力问题就不难同时解决。当然,要使国有资产增值的同时提高国企效率,就必须采取新的途径,比如,效益好的中小国有企业要改变卖为融资,建立全国和各地的产权交易市场(C股市场),建立特别股制度。
关键词
国有企业
内部激励机制
改革
新途径
Keywords
state-owned enterprise
internal system of encouragement
reform
new ways
分类号
F123.15 [经济管理—世界经济]
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职称材料
题名
注重人格塑造 培养合格人才
13
作者
何廷玲
机构
重庆工商大学管理学院
出处
《重庆工学院学报》
2003年第6期133-134,共2页
文摘
当今社会普遍要求大学生应有较高的综合素质。素质是知识和能力通过内化而凝聚成的人格、品质、潜能。人格的形成固然与先天有关,然而也与后天的环境和教育密不可分。因此,注重人格塑造,也是培养合格人才的重要内容。
关键词
人格塑造
合格人才
素质
Keywords
shaping of personality
qualified talent
quality
分类号
G40-058 [文化科学—教育学原理]
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职称材料
题名
浅谈知识经济对企业的要求
14
作者
何廷玲
出处
《西部论坛》
1999年第4期23-24,共2页
文摘
知识已成为经济增长的首要因素,作为现代经济基本单位的企业,知识经济将要求它成为一个学习型的企业、要求它成为一个不断改革的企业、要求它的产品要有足够高的信息和技术含量、要求它有与知识经济相适应的组织形式。
关键词
知识经济
企业
初探
分类号
F270-05 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
自学考试发展探索
15
作者
何廷玲
出处
《西部论坛》
1998年第3期59-60,共2页
文摘
文章简明阐述自学考试的重要意义,自学考试的性质,以及我国自学考试的现状,并对自学考试的信息化、现代化进行了思考。
关键词
自学考试
管理
发展
分类号
G726.9 [文化科学—成人教育学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
集群经济下重庆制造产业信息化服务平台建设模式
何廷玲
唐敏
《重庆大学学报(自然科学版)》
EI
CAS
CSCD
北大核心
2005
9
在线阅读
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职称材料
2
虚拟组织在制造产业集群中的应用
何廷玲
唐敏
何明全
《商业时代》
北大核心
2006
1
在线阅读
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职称材料
3
企业产品包装竞争的价值链分析
何廷玲
夏文汇
《包装工程》
CAS
CSCD
北大核心
2006
1
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职称材料
4
关于我国人力资源管理的新思考
何廷玲
《商业研究》
北大核心
2006
3
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职称材料
5
我国家族式企业治理机制的优化
何廷玲
《改革》
CSSCI
北大核心
2005
2
在线阅读
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职称材料
6
农村土地问题浅议
何廷玲
《西部论坛》
1999
2
在线阅读
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职称材料
7
我国实施MBO对内部人控制的影响
何廷玲
《商业经济与管理》
CSSCI
北大核心
2005
1
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职称材料
8
以学生发展为本 努力提高学生素质
何廷玲
《重庆社会科学》
2004
1
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职称材料
9
我国公司治理结构改革对日本经验的借鉴
何廷玲
《探索》
北大核心
2005
1
在线阅读
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职称材料
10
独立董事制度原则化刍议
何廷玲
《改革》
CSSCI
北大核心
2006
0
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职称材料
11
知识经济对企业的要求
何廷玲
《商业经济研究》
CSSCI
1999
0
在线阅读
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职称材料
12
试论国有企业内部激励机制的改革
何廷玲
《西南师范大学学报(人文社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2006
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
13
注重人格塑造 培养合格人才
何廷玲
《重庆工学院学报》
2003
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
14
浅谈知识经济对企业的要求
何廷玲
《西部论坛》
1999
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
15
自学考试发展探索
何廷玲
《西部论坛》
1998
0
在线阅读
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职称材料
已选择
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