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干部激励难题与机制创新设想 被引量:1
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作者 柴宝勇 付瑞智 《领导科学》 北大核心 2016年第7期13-14,共2页
党的十八大以来,中央处置的腐败案件之多、层级之广,无不显示出党中央的反腐决心。随着社会舆论、群众监督举报力度日益增强,干部言行、经济收入逐步透明化、公开化。中央编译局何增科教授认为,制度化反腐的目的是推进廉洁政治向廉能政... 党的十八大以来,中央处置的腐败案件之多、层级之广,无不显示出党中央的反腐决心。随着社会舆论、群众监督举报力度日益增强,干部言行、经济收入逐步透明化、公开化。中央编译局何增科教授认为,制度化反腐的目的是推进廉洁政治向廉能政治的转变,但新形势下,重约束、轻激励的种种规定使得干部面临着安全与经济的双重压力,严重挫伤了其干事创业的积极性、自信度,最终影响其办事效率与服务水平。 展开更多
关键词 干部工作 社会舆论 中央编译局 群众监督 办事效率 公务员工资 经济发展速度 薪酬设计 公务员薪酬 服务水平
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