摘要
新冠疫情的突然暴发,制造型企业的劳动关系问题层出不穷。本文通过对新冠疫情期间制造型企业劳动关系现状的调查研究,发现其在劳动关系管理中存在的问题,分析问题并提出可行性的改进对策和建议,以此完善制造型企业在新冠疫情期间劳动关系。
基金
2018年度辽宁省经济社会发展研究课题(2018lslktyb-028)
大连民族大学一流专业建设项目(0960-202002)。
作者简介
潘晓宇(1986—),女,辽宁大连人,经济师,硕士,研究方向为人力资源与社会经济发展;陶艺鸣(1998—),女,辽宁开原人,本科生,研究方向为劳动关系管理;仲天宝(1978—),男,黑龙江安达人,讲师,博士,主要从事大学生思想政治教育、党史党建研究。
