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非正规部门中农民工就业替代效应分析

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摘要 作为"底层精英",农民工在城市非正规部门具有较强的就业竞争力,进而对该部门中的城市弱势就业群体产生了一定程度的就业替代。然而,这种就业替代并不强烈。两类群体之间虽然存在一定程度的直接竞争性,但更多的是岗位互补。就此而言,在政策制定上,排斥农民工是不明智的。放开户籍制度,实现劳动力城乡融合,则能够实现社会总体福利的改善。
作者 张智勇
出处 《湖北社会科学》 CSSCI 北大核心 2010年第9期95-98,共4页 Hubei Social Sciences
基金 教育部人文社会科学青年基金项目"政策冲突与农民工权益保护"(批准号:07JC840014) 2009年度湖北省社科基金项目"社会政策协调与农民工权益保护"(批准号:206046)的阶段性成果
作者简介 张智勇(1974~),男,博士后,武汉科技大学文法与经济学院副教授。
  • 相关文献

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