探讨“愉快因子”对缓解护士心理压力的效果评价

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摘要目的探讨愉快因子刺激疗法对缓解缓解护士心理压力效果评价。方法调查分析并收集缓解护士心理压力的事件作为愉快因子,通过讲解、授课、模拟训练等多种形式传递愉快因子,观察其接受愉快因子刺激疗法前后(<0.05)的心理压力情况。结果护士接受愉快因子之后,能正确对待压力,保持积极的心态,全身心投入到护理工作中去。结论愉快因子是能够激起每个人的工作积极因性,对缓解护士心理压力起到了较好的作用。

作者孙婧徐贵生

机构地区江苏大学京江学院

出处《医学信息（医学与计算机应用）》 2014年第18期194-194,共1页 Medical Information

关键词愉快因子心理压力工作质量

分类号 R47 [医药卫生—护理学]

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